Bandung– Kantor Regional III Badan Kepegawaian Negara (Kanreg III BKN) memfasilitasi pelaksanaan kegiatan Pemetaan Potensi dan Kompetensi bagi 11 Pegawai Negeri Sipil (PNS) dari Kementerian Pariwisata (Kemenpar), bertempat di Laboratorium Computer Assisted Test (CAT) BKN, Kanreg III Bandung, pada Selasa (27/05/25).
Kegiatan ini merupakan bagian dari implementasi Sistem Merit dan penguatan manajemen talenta sebagaimana diamanatkan dalam Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang ASN. Pelaksanaan tes menggunakan metode Computer Assisted Competency Test (CACT) yang dikembangkan oleh BKN, sesuai dengan Peraturan BKN Nomor 4 Tahun 2024.
Dalam sambutannya, Kepala Kantor Regional III BKN yang diwakili oleh Kepala Bidang Pengembangan dan Supervisi Kepegawaian, Lia Rosalina, menyampaikan apresiasi kepada Kementerian Pariwisata atas komitmennya dalam mendukung pengelolaan SDM aparatur yang berbasis meritokrasi.
“Penilaian ini bukan sekadar kewajiban administratif, tetapi juga merupakan kesempatan untuk mengenali potensi diri, mengembangkan kompetensi, dan meningkatkan kesiapan menghadapi tantangan birokrasi ke depan,” ujar Lia Rosalina.
Lebih lanjut disampaikan bahwa kegiatan ini dilakukan secara serentak di dua Kantor Regional BKN, yakni Kanreg III Bandung dan Kanreg IV Makassar, dengan total peserta 21 orang. Kanreg III BKN sendiri telah menyelenggarakan 27 kegiatan CACT sejak tahun 2022, dengan jumlah peserta mencapai lebih dari 13.000 orang, termasuk lebih dari 2.500 peserta sepanjang tahun 2025.
Melalui metode CACT, BKN berupaya menyediakan data kompetensi ASN yang objektif dan terstandar, yang menjadi dasar dalam pelaksanaan manajemen talenta nasional, termasuk penempatan, pengembangan, dan perencanaan suksesi jabatan secara berkelanjutan.
“Dengan adanya kegiatan ini, diharapkan peserta dapat memperoleh hasil yang akurat dan dapat digunakan sebagai bagian dari pengembangan karier dan peningkatan kualitas ASN di lingkungan Kemenpar,” tambah Lia.
Pelaksanaan kegiatan berlangsung dengan lancar, dengan tetap menjaga integritas, transparansi, dan profesionalisme, sejalan dengan semangat reformasi birokrasi dan transformasi tata kelola kepegawaian yang tengah diakselerasi oleh BKN. tes
Hubungi Kami